Comment développer son leadership

Comment améliorer son leadership professionnel, efficace et humain ? Ce petit guide pratique détaille les manières de servir du dirigeant avec des conseils applicables et efficaces. S’appuyant sur les recherches les plus récentes en management, il les rend accessibles et vivantes.

Que l’on soit à la tête d’une entreprise mondiale ou responsable  d’une  équipe  dans  une association, toute  personne  en  situation d’autorité est appelée à développer un authentique leadership, efficace et humain, qui bénéficiera à ceux qui l’entourent et à lui-même.

Ce petit guide pratique propose une voie originale et puissante pour améliorer son leadership professionnel. Le leader n’est pas là pour commander ni pour lui-même : il est là pour SERVIR ceux avec qui il travaille. Le livre détaille les manières de servir qu’un dirigeant peut mettre en oeuvre.

Comme toujours avec Blanchard, les conseils sont aussi applicables qu’efficaces. Il s’appuie sur les recherches les plus récentes en management et sait les rendre accessibles et vivantes.

Comment améliorer son leadership professionnel, efficace et humain ? Ce petit guide pratique détaille les manières de servir du dirigeant avec des conseils applicables et efficaces. S'appuyant sur les recherches les plus récentes en management, il les rend accessibles et vivantes. Que l'on soit à la tête d'une entreprise mondiale ou responsable  d'une  équipe  dans  une association, toute  personne  en  situation d'autorité est appelée à développer un authentique leadership, efficace et humain, qui bénéficiera à ceux qui l'entourent et à lui-même. Ce petit guide pratique propose une voie originale et puissante pour améliorer son leadership professionnel. Le leader n'est pas là pour commander ni pour lui-même : il est là pour SERVIR ceux avec qui il travaille. Le livre détaille les manières de servir qu'un dirigeant peut mettre en oeuvre. Comme toujours avec Blanchard, les conseils sont aussi applicables qu'efficaces. Il s'appuie sur les recherches les plus récentes en management et sait les rendre accessibles et vivantes.
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